雇用保険とは アルバイト. しかし、 フリーターの方の雇用保険加入率は高くありません 。 これはなぜかというと、31日以上雇用する予定があるかどうかは、 雇用主の判断 となっているからです。 31日以上雇用しないかもしれないと雇用主が思えば、短期のアルバイトということで.
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